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May参加的第三个Farewell活动,是欢送公司财务总监的,原因是人才本地化的需求才促使公司没有给这个资深的马来西亚人继续签约。为了表示公司的仁义,特地举行了盛大的酒会,整个公司像过节一般。可是谁都发现财务总监很伤心,虽然有美酒佳肴相伴,但依然无法抹去他的无奈。他的告别演说更象是一种抒情,他说他来中国已经十年,他的家人和孩子都已在这里生活和学习,已知天命的他不知离去后的命运会是如何。全场开始伤感。May第一次领教打工者的命运掌握在别人手中的真正含义。May很喜欢原来的工作,可是太忙太多的出差太多的加班,她没有时间与家人分享,没有机会让自己身心放松,每天回家唯一的事情就是睡觉,然而肩负的压力又让她睡得不香,恶梦多多,在一番挣扎要“高收入的体面”还是要“充实有意义的生活”之后,她决定转工,去自己可以让更加舒心工作的环境,她笑着告诉所有人:我有时间谈一场恋爱了。菲比就是个极其享受午餐约会的高级白领,因为身居要职,她掌控的部门每年的预算费用又逾上千万,想要靠近她的人就自然多得数不清。可她给秘书的指令是:晚餐只能属于亲人,午餐属于关系,但必须顾及客户,朋友,同学,甚至是异性。聪明的秘书心领神会不仅把她挡掉了许多不必要的应酬,而且投其所好为她钦点了一些午餐约会,当然不忘选择不同的地点不同的场所,让菲比每天都有好胃口好心情。于是时间一久在行业中,菲比捞得了一个雅号:午餐菲比。十大网赌APPVicent是公司的业务主管,整个团队中女性是主力,所以朋友们有时候开玩笑说他是娘子军中的洪长青,他被人羡慕的同时,却也有说不出的苦恼,那就是娘子军的服饰打扮让他不知如何调教。夏天去客户公司开会,她们一律汲着露有荧光闪闪脚趾的凉鞋,还有的穿着一弯腰递个名片就会春光乍现的紧身小背心,还有的甚至穿着前叉后叉的超短裙,让他这个穿着西装戴着领带的大男人不知如何开口去规范她们的穿着,而问题在于她们都觉得在赶潮流的班车,一点也没有觉得有何不妥。

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在公司就职,去留并非之只因跳槽引起。这两天好友Sean就处在极度困惑之中,原来他曾经为之服务了六年的公司,因业务中心的转移而决定南迁,作为公司的主要主干Sean也被邀请留用并与公司共进退。离开自己生活的城市,离开自己的亲人朋友,离开自己熟悉的人际网络,对谁而言总会有难舍的情节,但是被留用的高薪和高职也是一种诱惑,Sean有太多的不舍,因而一时难于做出抉择。记忆很深的是一次与一家公关公司开会,原本以为做公关的人能说会道,开会的气氛应该是很热烈至少也是可以让人兴奋的那种,哪知来主导会议的是一个貌样严谨的中年男子,说话的声音低沉,而且不知是故意放缓节奏还是思维迟缓,反正在交谈中的停顿让人有窒息的感觉,我实在忍不住多次借故走出办公室倒水或者接电话,和我一样的还有其他几个同事。而且我们互相眨眨眼,心照不宣的意思是:如此没有活力的公司,能提供好的服务?有公司明文规定上班时间不得穿牛仔裤上班,原因是不够庄重。而Joan天生是个牛仔裤的爱好者,衣柜里各式各样的牛仔裤多得可以做展示会。为了符合公司的规定,她不太情愿地买了正装裤,可怎么穿还是心里不踏实。后来索性把正装裤留在公司的抽屉里,每天来到公司后再去换。十大网赌APP办公室的前台小姐对快递员又恨又爱,恨的地方可多了说是急件可几个小时还没送到,害得办公室的销售人员哇哇叫;说个地址给他听,居然想了半天回应道:这条马路不会写;不认识的快递员一来就要借打电话,因为又被人呼叫了,可打手机成本实在太高,前台小姐不得不在他走后用酒精多擦几遍电话机,因为真的害怕细菌传染。唯一让前台小姐爱的地方,就是快递某一天某一时刻充当了爱心大使或者送礼物或者送鲜花,那时侯快递员面对的就是一张张盛开的笑脸,因为是快递将一份不太平常的祝福带了过来,而且满足了一种期待或者制造了一个惊奇。

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公司里最风光一定是那种能言善变,八面玲珑的人。因为他们总有能力在各种场合,各种人际网络中生存。不过最有优越感的却是那种有着高学历,有留洋背景,深谙西方文化的人,因为他们总是凭借着头上的光环博得英才的美名而受人仰慕。于是公司里最不起眼的就数那种平庸的人了,学历一般又无任何可以炫耀的资本,靠勤勉努力起家,混得了公司里一个不上不下的位子,虽然不至于受人白眼或歧视,但也绝非核心人物,说白了就是苦劳不一定被重赏,但功劳一定与他失之交臂。32岁的英鸣就是这种典型中的典型。无论副业做得如何欢快,还是许多人把守着正业,这是因为人人都知道正业是“bread & butter”,而副业则是圣诞大餐,解决某种饥渴,当然能把正业做好,又把副业做大的人,不管如何他总算是个高手,让人羡慕也就不足为奇了。总监这才发现自己都快成同志们的对立面了。分配不均向来就是这个社会的一大特质,在公司职位越高的人,体力劳动明显少于普通大众,但智力付出获得的汇报又绝对超过于体力,于是就会成为嫉妒的靶子,但总监真正不了解的是大众的心理,一种居高临下的慰问本来就代表着地位的差异和身份的悬殊,如果没有机会与普通大众肩并肩的战斗,那么最好的办法就是用真心表示感谢。没有各等“百姓”阶层的铺垫,又何来总监的金字塔地基。老板依旧穿着不出格的衣服,说着有家乡口音的话语,依旧给人是个思想家的印象。可同事们私底下都尊称他为麻辣老板,更有年轻力壮的小伙子说得更坦白:表面上追求麻辣的人,生活中其实太平淡,麻辣是意想中精神的释放。绝!这一回是年轻人把麻辣老板的最平凡的心理秘密给捅了一下。

有过同样经历的Steven,也曾在公司把合资工厂迁到偏远小城的时候,他这个生产经理毅然决定暂时放弃对家庭的照顾而与公司同命运,Steven把工厂看作是自己养育的一个Baby,他觉得只有在Baby有独立生活能力的时候才放手,这样不至于让自己的心血白费,当然对于一个有家庭的男人而言,能够颖尘 离乡拥纳 活也是需要足够的勇气和决心的。当然胸有大志的Steven并没有把一个生产经理当作职场的一个终极目标,因而在他离开上海之前,不仅与公司谈妥了所有薪资条件,更主要他把自己在公司有困难时自己的无私相助和忠诚当作人生的一个砝码:他明白地告诉公司决策层希望公司在两年顺利过度后,自己能到更重要的岗位上工作。Steven用两年的忠诚蛹灏居,终于换到今天的荣耀:不仅重回上海,而且成了公司决策层重用的对象,事业前途就此一片大好。老板因为经营不善被上级公司降级调离职位,临走一刻他招来曾经心腹的Ben,并留下充满悔恨的六个大字:马屁经,害人精。十大网赌APPMorri,是大学毕业分进这家大公司做业务代表的,直接的老板是个三十来岁的已婚男人,因为在同一个办公室工作,Morri比其他人更多机会接触他,他的学识和能力让Morri很是动心,因而Morri常常暗自叹气,好男人都是别人的老公了。他好象对Morri的乖巧和努力也很赞赏,还为Morri的业务发展提供了很多别人没有的机会,Morri的工作积极性也由此大增,恨不得天天加班,可以与他朝夕相处,他的一个眼神或一个赞美都成了Morri激动和兴奋的原由。Morri也常常身不由己的成为他的同盟者,还情不自禁地找一切可能与他在一起,比如吃饭,比如出差。而他也来者不拒,甚至还与Morri谈心拉家常,让Morri的心更加跌宕起伏。后来公司里开始有了一些传闻,他开始不敢象以前那样与Morri在办公场合有说有笑,Morri觉得工作积极心一落千丈。年终时公司里突然有消息说总经理想要在内部提拔一个副总,于是Morri发现他好象不认识她的,离她特远。再过几天,人事部的同事找她谈话了,认为她在公司行为不够检点,甚至有破坏别人家庭之嫌,公司征询了部门意见后决定不与Morri签新的合同了。Morri 委屈地眼泪都要出来了,

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